Qual seria o objetivo das big techs ao demitir em massa?
SBT News conversou com colunista João Kepler e ele explica um possível raciocínio das corporações
Microsoft, Amazon, Spotify e Google, são algumas das big techs que protagonizam uma série de anúncios de demissões em massa em todo o mundo. Os desligamentos chamam a atenção de todo o mundo, que também se pergunta: qual é o real significado deste movimento no mercado?
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Para responder a este questionamento, SBT News consultou o colunista João Kepler, que dá uma pista sobre o que, possivelmente, essas grandes corporações de tecnologia pensam ao tomar medidas como a de lay off.
Em um breve contexto, Kepler explica que até o final do ano passado, as empresas tiveram um grande crescimento do ponto de vista de valor de mercado. Entretanto, "elas começaram a perder mais de US$ 7 bilhões na bolsa americana (Nasdaq) e isso interfere no valor de mercado delas". Por isso, precisam fazer esses ajustes.
Remédio amargo
Para o especialista, o desligamento dos funcionários, representa um freio de arrumação importante e necessário. "Essas empresas são escaláveis e, por isso, conseguem fazer mais [trabalho] com menos [funcionários]. Eu não apostaria contra as big techs ou que elas passem por uma fase difícil", diz.
Qual é o objetivo, então?
Para Kepler, as big techs miram na valorização de mercado. "O resultado disso é que ela mostra mais austeridade, mais organização e mais governança. E o que vai acontecer publicamente é que elas vão voltar a ter o seu valor de mercado e as ações voltam a ter um patamar de um ano para trás", conclui.
Relembre as big techs que anunciaram a demissão
Google: anunciou que vai demitir 12 mil funcionários em todo o mundo. O número representa 6% do quadro total de funcionários da empresa.
Microsoft: comunicou, demissão de aproximadamente 10 mil funcionários até o final de março. O corte é equivalente a 5% da base total dos colaboradores da companhia.
Amazon: anunciou que demitirá 18 mil funcionários. Em comunicado divulgado pelo CEO da empresa, Andy Jassy, a medida acontece em meio à economia incerta, impactando, sobretudo, os trabalhadores pertencentes às organizações Amazon Stores e PXT.
Spotify: informou que cortará 6% (quase 600 pessoas) para reduzir custos.
